Perfil de la empresa

Visión general de la empresa

Walmart y Disney de abastecimiento; capacidad mensual de 2,2 millones de unidades

Plazo de ejecución 25-day | CE, FCC, RoHS y ALCANCE-marcado | 15 años de experiencia de OEM/ODM

Producir el regalo electrónico desde 2000
Establecido en 2000, Co. electrónico Ltd de Dongguan Xingyue se ha estado especializando en la fabricación del regalo de la electrónica por más de 15 años. Mientras tanto, su compañía de la hermana, Co. Ltd del silicón de Dongguan Xingyu es un productor profesional de productos del silicón. Tenemos nuestra fábrica que ocupa un área de más de 5.000 metros cuadrados y es operada por más de 700 empleados.

Estándar ISO de la reunión
Cumpliendo con los estándares CE, FCC, RoH, S y REACH, nuestra fábrica ha pasado la certificación ISO 9001 y la certificación BSCI. Tenemos un laboratorio profesional y un personal experimentado del QA para asegurar calidad del producto. También ofrecemos una garantía de hasta un año.

La demanda enorme del cliente de la reunión
Estamos cooperando con marcas famosas como Walmart, Walt Disney,y más. Nuestra capacidad es 2,2 millones de unidades mensuales con 13 líneas de montaje y alrededor del personal 700 para cubrir la demanda grande de la cantidad del cliente. Tenemos nuestra línea de producción profesional, así como departamentos independientes de I + D, herramientas, inyección, pintura, g e impresión.

Coopere con nosotros hoy
Esperamos tener una buena cooperación con usted, póngase en contacto con nosotros hoy.

Información básica

Capitalización total
US$1,000,000 a 1,999,999
Año de creación
2000
Total de empleados
650 a 699
Certificado de empresa
NA
Certificado del producto
NA
Tipo de empresa
 Fabricante

Capacidades comerciales

Ventas anuales totales
US$8,000,000 a 8,999,999
Porcentaje de exportación
NA
Servicios OEM
Yes
Se aceptan pedidos pequeños
Yes
Marcas
Walmart, Disney
Condiciones de pago
30% T/T Advance
Principales ventajas competitivas
NA
Otras ventajas competitivas
NA
Cliente principal
Walmart, Disney
Mercados de exportación
 Asia ,  Australasia ,  Norteamérica ,  Europa occidental

Datos de registro de la empresa

Empresa registrada
东莞市兴跃电子有限公司
Núm. de registro
91441900MA4UU0F43Y
Dirección de registro de la empresa
东莞市桥头镇李屋村天鹅路工业区98号
* En China, los nombres y direcciones de las empresas se registran solo en chino.

Capacidad de producción

Información sobre la fábrica

Tamaño de la fábrica
5000 Metro cuadrado
Número de líneas de producción
NA
Número de personal de producción
650 a 699
Número de personal de control de calidad
20 a 29
Año de creación
2000
Número de personal de I+D
5 a 9
Dirección
No.98 Swan Industrial District,, LiWu, QiaoTou Town, Dongguan, Guangdong, China

Otra capacidad de producción

Ventajas del sitio
Estamos situados cerrados a Hong Kong, a HuiZhou y a Shenzhen.

Control de calidad

Otros controles de calidad

Descripción del Departamento de control de calidad / apoyo técnico
Tenemos persona profesional del control de calidad y nuestro propio laboratorio para asegurar la calidad del producto y pasar la prueba de confiabilidad. Antes de la producción en masa, necesitamos conseguir la muestra de oro que aprobó por el cliente para comprobar y el producto de la P.M. tendrá una prueba de confiabilidad.
Procedimiento de control de calidad
IQC: Toda la calidad material será comprobada estrictamente.
IPQC: comprobación de la calidad del material y del producto en la línea de producción durante la producción.
FQC: comprobación de la calidad del producto acabado para evitar cualquier defecto.
QA: el producto final de comprobación al azar para doblar asegura la mejor calidad.
Fuentes de materiales y componentes
Toda la materia prima es proporcionada por proveedores verificados, y auditaremos al proveedor antes de cooperar con ellos.

Capacidad I+D

Otras capacidades de I+D

Ubicación de las instalaciones
We are located in Swan Industrial District, LiWu, QiaoTou Town, DongGuan City, GuangDong Province, China
Procedimientos y prácticas
Dedican a nuestro departamento del R & D en developing el nuevo producto y mejorar nuestro modelo actual. Tenemos personal profesional y experimentado.

Perfil de registro de la empresa

by SGS

La información sobre el proveedor que figura a continuación se ha obtenido de las administraciones gubernamentales competentes del país del proveedor y está sujeta a cambios sin previo aviso. Los procedimientos de verificación del perfil de registro comercial fueron realizados por SGS, una agencia de crédito de terceros

Leer la exención de responsabilidad
Dirección registrada
No.98, Tian'e Road Industrial Zone, Liwu Village, Qiaotou Town, Dongguan City
Fecha de constitución
2016/08/22
Forma jurídica
Sociedad de responsabilidad limitada (propiedad única de una persona física)
Estado de la empresa
En directo
Agencia de registro
Market Supervision Administration of Dongguan Municipality
Número de registro
91441900MA4UU0F43Y
Capital Autorizado
RMB500,000
Capital pagado
NA
Licencia de importación y exportación
Yes
Representante legal
Gu Zhen
Alcance del negocio
Los artículos de negocios generales son: fabricación de componentes electrónicos; venta al por mayor de componentes electrónicos; ventas de productos electrónicos; fabricación de equipos de calculadora; ventas de equipos de calculadora; venta al por mayor de hardware, software y equipo auxiliar; fabricación de relojes e instrumentos de cronometraje; ventas de relojes e instrumentos de cronometraje; fabricación de equipos de audio; Ventas de equipos de audio; fabricación de equipos de comunicaciones; ventas de equipos de comunicaciones; fabricación de productos de caucho; ventas de caucho sintético de alta calidad; fabricación de productos de plástico; ventas de productos de plástico; fabricación de juguetes; ventas de juguetes; importación y exportación de bienes; importación y exportación de tecnología. (A excepción de los artículos que requieren aprobación de acuerdo con la ley, las actividades comerciales pueden llevarse a cabo de forma independiente con una licencia comercial de acuerdo con la ley).
Expiración del permiso de negocio
Accionistas
Shen Xingfa

Código de conducta

Igualdad de oportunidades en el empleo / no discriminación
Creemos que todos los términos y condiciones de empleo deben basarse en la capacidad de un individuo para hacer el trabajo y no en función de las características o creencias personales. Proporcionamos a los empleados un entorno de trabajo libre de discriminación, acoso, intimidación o coerción relacionada directa o indirectamente con la raza, la religión, la orientación sexual, la opinión política o la discapacidad.
Política de trabajo forzoso
No utilizamos ningún trabajo carcelario, esclavo, por contrato o forzoso en la fabricación de ninguno de nuestros productos.
Política sobre el trabajo infantil
No utilizamos el trabajo infantil en la producción de ningún producto. No empleamos a ninguna persona menor de 15 años (o 14 cuando la ley local lo permite), o la edad a la que ha terminado la escolarización obligatoria, lo que sea mayor.
Política de horas de trabajo
Mantenemos horas de trabajo razonables para los empleados en función de los límites de las horas regulares y de las horas extra permitidas por la ley local, o cuando la ley local no limita las horas de trabajo, la semana de trabajo regular. Las horas extraordinarias, cuando sea necesario, se compensan en su totalidad de acuerdo con la ley local, o a una tasa al menos igual a la tarifa de compensación por hora regular si no hay una tarifa de prima prescrita legalmente. A los empleados se les permiten días libres razonables (al menos un día libre en cada período de siete días) y privilegios de licencia.
Política de coerción y acoso
Reconocemos el valor de nuestro personal y tratamos a cada empleado con dignidad y respeto. No utilizamos prácticas disciplinarias crueles e inusuales, como amenazas de violencia u otras formas de acoso o abuso físico, sexual, psicológico o verbal.
Política de indemnización
Compensamos de manera justa a nuestros empleados cumpliendo con todas las leyes aplicables, incluidas las leyes de salario mínimo o el salario de la industria local vigente, lo que sea más alto.
Política de salud y Seguridad
Mantenemos un entorno seguro, limpio y saludable en cumplimiento de todas las leyes y regulaciones aplicables. Proporcionamos instalaciones médicas adecuadas, baños limpios, acceso razonable a agua potable, estaciones de trabajo bien iluminadas y ventiladas, y protección contra materiales o condiciones peligrosas. Los mismos estándares de salud y seguridad se aplican en cualquier vivienda que proporcionemos a nuestros empleados.
Políticas ambientales
Creemos que es nuestro deber proteger el medio ambiente y lo hacemos cumpliendo con todas las leyes y regulaciones ambientales aplicables.
Política comercial sensible
Nuestra política es prohibir a los empleados realizar transacciones sensibles; los tratos comerciales generalmente se consideran ilegales, inmorales, poco éticos o que reflejan negativamente la integridad de la Compañía. Estas transacciones generalmente vienen en forma de sobornos, sobornos, obsequios de valor significativo o pagos hechos para influir favorablemente en alguna decisión que afecte el negocio de una empresa o para el beneficio personal de una persona.
Política comercial de soborno
Prohibimos a los empleados recibir, directa o indirectamente, cualquier cosa de valor a cambio de usar o aceptar usar su puesto en beneficio de esa otra persona. De manera similar, están prohibidos los sobornos comerciales, sobornos, propinas y otros pagos y beneficios pagados a cualquier cliente. Sin embargo, esto no incluye gastos de monto razonable para comidas y entretenimiento de los clientes si son legales, y debe incluirse en informes de gastos y aprobarse según los procedimientos estándar de la Compañía.
Controles, procedimientos y registros contables
Mantenemos con precisión los libros y registros de todas las transacciones y las disposiciones de nuestros activos según lo exige la ley, así como mantener un sistema de controles contables internos para garantizar la confiabilidad y adecuación de nuestros libros y registros. Nos aseguramos de que solo las transacciones con la aprobación de gestión adecuada se contabilizen en nuestros libros y registros.
Utilización y divulgación de información privilegiada
Prohibimos estrictamente la divulgación de información privilegiada material a personas dentro de la empresa cuyas posiciones niegan el acceso a dicha información. Información privilegiada es cualquier dato que no se haya divulgado públicamente.
Información confidencial o patentada
Tenemos mucho cuidado para mantener la confianza de nuestros clientes en nosotros. Por lo tanto, prohibimos a los empleados divulgar información confidencial o patentada fuera de la Compañía que pudiera ser perjudicial para nuestros clientes o para la propia Compañía. Dicha información solo puede compartirse con otros empleados sobre la base de su conocimiento.
Política de conflicto de intereses
Diseñamos nuestra política para eliminar los conflictos entre los intereses de los empleados y la Compañía. Dado que es difícil definir qué constituye un conflicto de intereses, los empleados deben ser sensibles a situaciones que podrían plantear cuestiones de conflictos potenciales o aparentes entre los intereses personales y los intereses de la Compañía. Uso personal de la propiedad de la Compañía u obtención de servicios de la Compañía para beneficio personal puede constituir un conflicto de intereses.
Política de fraude e irregularidades similares
Prohibimos estrictamente cualquier actividad fraudulenta que pueda dañar a nuestros clientes y proveedores, así como a la Compañía. Seguimos ciertos procedimientos relacionados con el reconocimiento, el informe y la investigación de dicha actividad.
Política de supervisión
Adoptamos un programa de monitoreo de terceros para confirmar el cumplimiento de la Compañía con este Código de Conducta. Las actividades de monitoreo pueden incluir inspección de fábrica en el lugar anunciada y no anunciada, revisión de libros y registros relacionados con asuntos laborales y entrevistas privadas con empleados.
Política de inspección y certificación
Designamos a uno o más de nuestros oficiales para que inspeccionen y certifiquen que se está cumpliendo el Código de Conducta de la empresa. Los registros de esta certificación serán accesibles para nuestros empleados, agentes o terceros a pedido.

Servicios y apoyo

Política de ejemplo
Las muestras y los servicios del arreglo para requisitos particulares están disponibles, y los requisitos específicos se pueden negociar encendido. Póngase en contacto con nosotros para más detalles.
Garantía
Xingyue proporcionará una garantía de un año. Para el producto defectuoso, reemplazará el bien a usted tan pronto como sea posible.
Servicio posventa
Garantía de un año que proporcionamos. Nuestro propósito es crear el mejor producto de calidad y proporcionar el servicio más satisfactorio y la calidad es vida de la empresa como fundamental.
Correo electrónico de servicio al cliente
surpasssales02@126.com

Gestión

Gestión
Nuestro propósito es crear el mejor producto de calidad y proporcionar el servicio más satisfactorio y la calidad es vida de la empresa como fundamental.

Servicios Comerciales

Gama de productos
Tenemos banco del poder, altavoz de Bluetooth, los vidrios de VR, electrónica calculan, reloj de la electrónica, radio, y toda la clase de regalo de la electrónica y más.
Servicios OEM
Proporcionamos más de 15 años de servicio del OEM a nuestro cusomer.
Medidas de control de calidad
Tenemos nuestro laboratorio profesional y personal experimentado del QA para asegurar la calidad del producto.
Condiciones de envío de los productos del comprador
Podemos proporcionar términos comerciales como FOB Shenzhen.
Principales compradores
Nuestros compradores principales son Walmart y Disney.
Principales marcas comerciales
Nuestras marcas principales son Walmart y Disney.

OEM / ODM

Función OEM / ODM de la fábrica
Tenemos 15 años de experiencia de OEM/ODM, y 2,2 millones de unidades de capacidad mensual. Se especializa en electrónica de regalo fabricado durante 15 años con más de 5000 metros cuadrados de área de construcción. También tenga 13 cadena de producción y alrededor del personal 700 para cubrir demanda grande de la cantidad del cliente.
Número de líneas de producción
13
Tamaño de la fábrica
5000.0 Metro cuadrado
Número de QC
20 a 29
Número de personal de producción
650 a 699
Número de personal de I + D
10 a 19
Años de experiencia en OEM / ODM
15
Servicios de diseño prestados
Se ofrecen servicios de diseño.
Proporcionar la etiqueta del comprador
Se ofrecen las etiquetas del comprador.
Capacidad mensual
200,000 a 249,999 Unidades
Rendimiento mensual
200,000 a 249,999 Unidades
Número mínimo de pedidos
3,000 a 3,999 Unidades
Principales mercados de servicios
Australasia, Europa Oriental, Norteamérica, Central/Suramérica, Asia, Europa occidental

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Dirección a la ubicación del edificio de oficinas principal
Estamos situados en el distrito industrial del cisne, LiWu, ciudad de QiaoTou, ciudad de DongGuan, provincia de Guangdong, China.
Título
MS
Nombre de la persona de contacto
Emma Zhang
Título del trabajo
Personal de ventas
Departamento
Departamento de marketing
Dirección de correo electrónico
Surpasssales@126.com

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